崗位職責(zé)：
1.負責(zé)儲能系統(tǒng)部年度規(guī)劃，進行儲能系統(tǒng)類項目的方案設(shè)計、技術(shù)支持與交付實施；
2.負責(zé)相關(guān)儲能產(chǎn)品研發(fā)、定制型產(chǎn)品設(shè)計等。
3.負責(zé)編制部門各項規(guī)章制度、工作流程及操作規(guī)范并發(fā)布實施，對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4.負責(zé)設(shè)計與實施項目的相關(guān)技術(shù)資料收集、整理、存檔工作等綜合管理。
5.負責(zé)完成儲能系統(tǒng)部團隊日常管理與考核工作。
6.接受領(lǐng)導(dǎo)布置的專項任務(wù)和臨時性任務(wù)。
任職資格：
1、熟悉儲能系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用與設(shè)計，特別是EMS產(chǎn)品。
2、具備工商業(yè)儲能系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計與項目管理交付能力。
3、掌握儲能相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計規(guī)范與測試要求，具備STM32/DSP等的通信軟件開發(fā)能力優(yōu)先。
4、3年以上儲能產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗，特別是儲能行業(yè)知名企業(yè)優(yōu)先。
5、具有較強責(zé)任心和管理經(jīng)驗以及較好的溝通能力。
1.負責(zé)儲能系統(tǒng)部年度規(guī)劃，進行儲能系統(tǒng)類項目的方案設(shè)計、技術(shù)支持與交付實施；
2.負責(zé)相關(guān)儲能產(chǎn)品研發(fā)、定制型產(chǎn)品設(shè)計等。
3.負責(zé)編制部門各項規(guī)章制度、工作流程及操作規(guī)范并發(fā)布實施，對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4.負責(zé)設(shè)計與實施項目的相關(guān)技術(shù)資料收集、整理、存檔工作等綜合管理。
5.負責(zé)完成儲能系統(tǒng)部團隊日常管理與考核工作。
6.接受領(lǐng)導(dǎo)布置的專項任務(wù)和臨時性任務(wù)。
任職資格：
1、熟悉儲能系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品應(yīng)用與設(shè)計，特別是EMS產(chǎn)品。
2、具備工商業(yè)儲能系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計與項目管理交付能力。
3、掌握儲能相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計規(guī)范與測試要求，具備STM32/DSP等的通信軟件開發(fā)能力優(yōu)先。
4、3年以上儲能產(chǎn)品設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗，特別是儲能行業(yè)知名企業(yè)優(yōu)先。
5、具有較強責(zé)任心和管理經(jīng)驗以及較好的溝通能力。
職位類別： 儲能系統(tǒng)工程師
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培訓(xùn)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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40-100萬/年申請職位崗位描述： 1、負責(zé)主輔一體監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)。 2、負責(zé)各部門組織結(jié)構(gòu)搭建、人員招聘和面試、員工培訓(xùn)及考核等。 3、以市場發(fā)展及客戶需求為導(dǎo)向，分析并擬訂開發(fā)策略，建立自行開發(fā)策略，并推動實..
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120-150萬/年申請職位崗位描述： 1、主管主輔一體監(jiān)控系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)。 2、主管產(chǎn)品研發(fā)中心各系統(tǒng)產(chǎn)品的研發(fā)管理。 3、主管產(chǎn)品研發(fā)中心整體工作 崗位要求： 1、45周歲以下，研究生或博士學(xué)歷，計算機類、電氣工程類等相..
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30-45萬/年申請職位此崗位招聘單位保密，電力能源領(lǐng)域知名企業(yè) 工作地點 上海 （具體電話溝通）， 企業(yè)性質(zhì)國企 或 央企（二選一，具體電話溝通） 聯(lián)系電話：15335191002（微信同號）吳女士 招聘崗位： 異質(zhì)結(jié)HJT..
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40-60萬/年申請職位此崗位招聘單位保密，電力能源領(lǐng)域知名企業(yè) 工作地點 上海 （具體電話溝通）， 聯(lián)系電話：15335191002（微信同號）吳女士 招聘崗位： 異質(zhì)結(jié)HJT電池研發(fā)工程師 異質(zhì)結(jié)HJT電池研發(fā)高級工程師 異質(zhì)..
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40-50萬/年申請職位職位描述： 1. 負責(zé)光伏設(shè)備產(chǎn)品的研發(fā)工作，制定研發(fā)計劃并組織實施，確保項目按時、按質(zhì)完成； 2. 領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團隊進行技術(shù)攻關(guān)和解決技術(shù)難題，提高產(chǎn)品的性能和競爭力； 3. 負責(zé)產(chǎn)品的設(shè)計..
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2-4.5萬/月申請職位任職要求： 1、熟悉高低壓成套產(chǎn)品的原理、設(shè)計和制造，掌握相關(guān)的國家標準、行業(yè)規(guī)范和認證要求；精通電氣一次、二次設(shè)計，了解各種電氣元件的性能和應(yīng)用。 2、能夠合理安排人力、物力資源，及時解..
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1.8-2.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司經(jīng)驗發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助制定電池PACK技術(shù)和產(chǎn)品的研究開發(fā)路線，目標及具體計劃并組織實施。 2、協(xié)同市場部對接客戶，服務(wù)客戶，重點在于客戶甄別和產(chǎn)品識別，以及提供技術(shù)支..
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1.2-2.5萬/月申請職位1、負責(zé)產(chǎn)品、工藝設(shè)計開發(fā)； 2、負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)工藝總體發(fā)展規(guī)劃的制定，整理及優(yōu)化制程工藝標準； 3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃； 4、管理公司的整體核心技..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)統(tǒng)籌電芯研發(fā)工作開展； 2、規(guī)劃電芯研發(fā)項目方向，統(tǒng)籌電芯新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)(電化學(xué)體系設(shè)計及電芯型號開發(fā)； 3、統(tǒng)籌負責(zé)電池電芯的技術(shù)革新、新產(chǎn)品導(dǎo)入、電芯前沿技術(shù)、平..
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2.5-3萬/月申請職位職責(zé)描述： 1、負責(zé)鋰電池管理系統(tǒng)與保護系統(tǒng)的硬件設(shè)計，負責(zé)客戶需求設(shè)計方案的開發(fā)、評估、優(yōu)化，并配合生產(chǎn)； 2、完成儲能BMS硬件電路設(shè)計； 3、設(shè)計樣品的調(diào)試及優(yōu)化整改； 4、負責(zé)開發(fā)設(shè)計輸..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：江蘇-蘇州市-吳中區(qū)
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