請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職責(zé)描述：
1、制定區(qū)域銷售計(jì)劃，完成區(qū)域年度銷售目標(biāo)；
2、建立客戶信息檔案，進(jìn)行科學(xué)的客戶信息管理；
3、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)分析，制定省區(qū)競(jìng)爭(zhēng)策略；
4、調(diào)研、收集、分析客戶需求，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；
5、管理銷售團(tuán)隊(duì)，參與重大項(xiàng)目的銷售活動(dòng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，5年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，3年及以上光伏或工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、能獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目，有較好的光伏行業(yè)客戶資源；
3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)知識(shí)，良好的戰(zhàn)略規(guī)劃和分析能力；
4、良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際關(guān)系處理技能，且需具備極強(qiáng)的談判能力；
5、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
1、制定區(qū)域銷售計(jì)劃，完成區(qū)域年度銷售目標(biāo)；
2、建立客戶信息檔案，進(jìn)行科學(xué)的客戶信息管理；
3、區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)分析，制定省區(qū)競(jìng)爭(zhēng)策略；
4、調(diào)研、收集、分析客戶需求，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；
5、管理銷售團(tuán)隊(duì)，參與重大項(xiàng)目的銷售活動(dòng)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，5年及以上銷售經(jīng)驗(yàn)，3年及以上光伏或工業(yè)品銷售經(jīng)驗(yàn)；
2、能獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目，有較好的光伏行業(yè)客戶資源；
3、具備市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)知識(shí)，良好的戰(zhàn)略規(guī)劃和分析能力；
4、良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人際關(guān)系處理技能，且需具備極強(qiáng)的談判能力；
5、能夠承受較強(qiáng)的工作壓力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
職位類別： 儲(chǔ)能銷售
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé) 1、主要負(fù)責(zé)工商業(yè)儲(chǔ)能電站的市場(chǎng)開拓與銷售業(yè)務(wù)。 2、負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)儲(chǔ)能系統(tǒng)行業(yè)的政策、法規(guī)、客戶及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等相關(guān)市場(chǎng)信息，及時(shí)反饋給公司并形成階段性市場(chǎng)分析報(bào)告，提出自己的有效建..
-
0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷售策略及方案制定本區(qū)域產(chǎn)品營(yíng)銷策略和實(shí)施計(jì)劃； 2、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶類型，維護(hù)和拓展客戶關(guān)系，進(jìn)行PCS儲(chǔ)能變流一體機(jī)及工商業(yè)儲(chǔ)能產(chǎn)品推廣和銷售; 3、負(fù)責(zé)銷售合同談..
-
1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析調(diào)查； 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)客戶開拓； 3、負(fù)責(zé)監(jiān)控客戶的執(zhí)行狀況、回款情況，完成所跟進(jìn)客戶銷售報(bào)表； 任職資格： 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷、電線電纜、機(jī)電或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)..
-
1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)并擴(kuò)大華南/華北儲(chǔ)能市場(chǎng)，及發(fā)展相關(guān)重點(diǎn)大客戶; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品、售后、工程等相關(guān)資源滿足客戶相關(guān)技術(shù)及商務(wù)需求，持續(xù)提升客戶滿意度; 3、負(fù)責(zé)分析目標(biāo)市場(chǎng)和客戶需求并..
-
1-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)并擴(kuò)大華南/華北儲(chǔ)能市場(chǎng)，及發(fā)展相關(guān)重點(diǎn)大客戶; 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品、售后、工程等相關(guān)資源滿足客戶相關(guān)技術(shù)及商務(wù)需求，持續(xù)提升客戶滿意度; 3、負(fù)責(zé)分析目標(biāo)市場(chǎng)和客戶需求并..
-
12-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位銷售總監(jiān)總經(jīng)理（崗位職責(zé)說明及要求）： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，制定銷售計(jì)劃，開展銷售工作，推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo)。2、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加公司產(chǎn)品的銷售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域..
-
0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，確保銷售目標(biāo)達(dá)成； - 建立并管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括人員的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估； - 開發(fā)銷售渠道，建立良好的銷售網(wǎng)絡(luò)； - 制定合理的銷售預(yù)算和銷售計(jì)劃，并對(duì)銷售情..
-
0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司電網(wǎng)、行業(yè)用戶、直接用戶、國(guó)際貿(mào)易等銷售業(yè)務(wù)的開展與落實(shí)；負(fù)責(zé)集團(tuán)與泛在電力物聯(lián)網(wǎng)等新市場(chǎng)、新業(yè)務(wù)的開拓； 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司營(yíng)銷市場(chǎng)、渠道的開發(fā)與維護(hù)，以及市場(chǎng)公關(guān)的協(xié)調(diào)..
-
1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
-
1-3萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.根據(jù)公司年度營(yíng)銷計(jì)劃，積極拓展?fàn)I銷渠道，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成年度銷售目標(biāo)； 2.對(duì)現(xiàn)有渠道資源進(jìn)行整合，加深與電網(wǎng)公司的合作，維護(hù)好客情關(guān)系； 3.制訂和完善銷售政策，探索新的營(yíng)銷模式； 4.積..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：光伏發(fā)電
- 所在地區(qū)：安徽-合肥市
低于
30%簡(jiǎn)歷查閱率
4天
簡(jiǎn)歷查看周期
- 聯(lián)系人：胡金濤
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：安徽合肥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)天湖路2號(hào)
