全選
申請職位
-
5-8K/月申請職位職位描述：能夠獨立承擔(dān)110kV及以下輸變電工程系統(tǒng)和電力工程咨詢、評審業(yè)務(wù)工作，熟悉電力系統(tǒng)設(shè)計、電力系統(tǒng)規(guī)劃、短路電流計算等專業(yè)知識，熟練應(yīng)用各種電力負(fù)荷預(yù)測方法，具有系統(tǒng)報告和編寫能..
-
7-13K/月申請職位職位描述/職責(zé)/任職要求： 1、有配網(wǎng)設(shè)計經(jīng)驗，能獨立完成配網(wǎng)設(shè)計工作； 2、電氣工程及自動化相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 3、有南方電網(wǎng)配網(wǎng)設(shè)計項目經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬福利： 1、優(yōu)厚的薪金：薪金+..
-
7-13K/月申請職位職位描述/職責(zé)/任職要求： 1、有配網(wǎng)設(shè)計經(jīng)驗，能獨立完成配網(wǎng)設(shè)計工作； 2、電氣自動化相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 3、有南方電網(wǎng)配網(wǎng)設(shè)計項目經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬福利： 1、優(yōu)厚的薪金：薪金+設(shè)計提..
-
5-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電力工程設(shè)計，編制設(shè)計卷冊和圖紙、審查； 2、負(fù)責(zé)投標(biāo)任務(wù)技術(shù)圖紙分析、方案編制、工程量統(tǒng)計、審核； 3、負(fù)責(zé)施工過程中技術(shù)支持，設(shè)備材料制造技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、使用量測量和復(fù)核；..
-
3-5K/月申請職位性別不限，年齡30歲以上，本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，具備電力一次或二次設(shè)計經(jīng)驗。工作責(zé)任心強，具備團隊協(xié)作精神。
-
5-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、能根據(jù)圖紙或經(jīng)驗負(fù)責(zé)35kv及以下電力工程（供配電工程）的安裝、試驗。 ２、負(fù)責(zé)高低電氣設(shè)備、橋架、電纜及架空線路等的安裝、調(diào)試、驗收、送電工作。 ３、負(fù)責(zé)小區(qū)配電、一戶一..
-
6-9K/月申請職位崗位內(nèi)容： 1. 設(shè)計和開發(fā)電力工程線路和配電系統(tǒng)圖紙，優(yōu)化系統(tǒng)中的各種組件和設(shè)備。 2. 分析電力系統(tǒng)中的問題，并提出解決方案，以確保其可靠性和安全性。 3. 參與電力局審圖、制圖，并結(jié)合現(xiàn)..
-
8-13K/月申請職位主要職責(zé) 1.主要負(fù)責(zé)輸電線路工程EPC項目的設(shè)計投標(biāo)，包括材料計算提資、設(shè)計投標(biāo)文件編寫等； 2.電力工程項目各設(shè)計階段的設(shè)計管理，包括圖紙校核、質(zhì)量、進(jìn)度、安全、技經(jīng)等； 3.參加設(shè)計交底、設(shè)..
-
15-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)35KV及以上輸電線路設(shè)計，嚴(yán)格按照國家相關(guān)電力工程設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范進(jìn)行項目可行性研究、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計等各設(shè)計階段的設(shè)計工作 2、熟悉設(shè)計流程及要求，掌握現(xiàn)場測量、設(shè)計..
-
10-20W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、從事變電工程電氣一次、二次設(shè)計、校核等相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)工程項目實施過程中的電氣專業(yè)技術(shù)交底工作； 3、負(fù)責(zé)與合作單位協(xié)調(diào)溝通處理相關(guān)事宜。 崗位要求： 1、電氣工程及其自動化..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計類
- 所在地區(qū)：浙江-金華市-義烏市
100%
簡歷查閱率
1天內(nèi)
簡歷查看周期
- 聯(lián)系人：俞經(jīng)理
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：浙江省金華市義烏市北苑街道北苑路133號電力大廈三樓設(shè)計部二
