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地址:重慶市長(zhǎng)壽區(qū)重鋼江南新區(qū)
五險(xiǎn)一金
帶薪年假
加班工資
交通補(bǔ)貼
高溫補(bǔ)貼
免費(fèi)班車(chē)
崗位晉升
管理規(guī)范
扁平管理
技能培訓(xùn)
定期體檢
人力資源管理
10-15W/年
所屬部門(mén):綜合部
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5年以上
  • 更新時(shí)間: 2026-04-12
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 重慶-長(zhǎng)壽區(qū)
夏菲 HR
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、五年以上行業(yè)企業(yè)人力資源管理崗位經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐,熟悉人力資源日常管理工作流程;對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬福利設(shè)計(jì)、績(jī)效激勵(lì)考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等方面具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉國(guó)家、企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
5、具備良好溝通、協(xié)調(diào)能力,具有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力等。

職位類(lèi)別: 其他人力資源類(lèi)

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    中核能源
    負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、員工培訓(xùn)與發(fā)展等相關(guān)工作。 任職要求: 1、碩士及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、工程技術(shù)類(lèi)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3.工作積極主動(dòng),責(zé)任心..
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    湖南-長(zhǎng)沙市 | 1-3 年 | 學(xué)歷不限
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    一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司員工社保手續(xù)辦理; 2、負(fù)責(zé)公司員工考勤工作統(tǒng)計(jì); 3、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)工作的溝通與需求調(diào)研、匯總等; 4、負(fù)責(zé)部分會(huì)議記錄和會(huì)議紀(jì)要的編寫(xiě); 5、負(fù)責(zé)內(nèi)外網(wǎng)的..
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    吉林省電力勘測(cè)設(shè)計(jì)院有限公司
    應(yīng)聘者應(yīng)具備以下基本條件: 1、國(guó)內(nèi)普通高校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生,研究生優(yōu)先; 2、本科生年齡不大于25周歲,碩士研究生年齡不大于28周歲; 3、通過(guò)大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)考試; 主要工作可涉及: 1、企業(yè)績(jī)效..
  • 管理類(lèi):人力資源管理、文秘(高管助理方向..
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    4.5-8K/月
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    銘順能源發(fā)展集團(tuán) 2021屆校園招聘 一、公司簡(jiǎn)介 銘順能源發(fā)展集團(tuán)始創(chuàng)于1996年,歷經(jīng)20多年發(fā)展,形成以清潔能源與民生、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營(yíng),文化教育,文化旅游四大產(chǎn)業(yè)為支柱,房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、電力工程、..
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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):新能源發(fā)電其他類(lèi)
  • 所在地區(qū):重慶-長(zhǎng)壽區(qū)
  • 聯(lián)系人:夏菲
  • 手機(jī):
    會(huì)員登錄后才可查看
  • 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:401258
工作地址
  • 地址:重慶市長(zhǎng)壽區(qū)重鋼江南新區(qū)
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