請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：1.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理規(guī)范財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)制度，制訂月度、年度計(jì)劃；
2.協(xié)助跟進(jìn)各工程進(jìn)度款，督促相關(guān)人員辦理；
3.負(fù)責(zé)公司帳戶的銀行結(jié)算工作，并及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總經(jīng)理；
4.盤點(diǎn)現(xiàn)金庫(kù)、核對(duì)往來(lái)帳目，監(jiān)督和檢查資金使用和管理；
5.及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表，撰寫報(bào)表說(shuō)明，進(jìn)行會(huì)計(jì)分析后上報(bào)；
6.稅務(wù)賬務(wù)處理與申報(bào)；
任職要求：1. 大專及以上，30歲以上，五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有電力工程建設(shè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，需持中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。
2. 熟練掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)策劃、稅收政策、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)知識(shí)，熟財(cái)務(wù)管理工作流程，熟悉公司財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制。
3.具備一定的財(cái)務(wù)分析、判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，較好的書面及口頭表達(dá)能力；
4.具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好的職業(yè)道德；
5.熟練掌握基礎(chǔ)辦公自動(dòng)化軟件并能熟練操作財(cái)務(wù)軟件。
2.協(xié)助跟進(jìn)各工程進(jìn)度款，督促相關(guān)人員辦理；
3.負(fù)責(zé)公司帳戶的銀行結(jié)算工作，并及時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)總經(jīng)理；
4.盤點(diǎn)現(xiàn)金庫(kù)、核對(duì)往來(lái)帳目，監(jiān)督和檢查資金使用和管理；
5.及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表，撰寫報(bào)表說(shuō)明，進(jìn)行會(huì)計(jì)分析后上報(bào)；
6.稅務(wù)賬務(wù)處理與申報(bào)；
任職要求：1. 大專及以上，30歲以上，五年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有電力工程建設(shè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，需持中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。
2. 熟練掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)策劃、稅收政策、經(jīng)濟(jì)法等相關(guān)知識(shí)，熟財(cái)務(wù)管理工作流程，熟悉公司財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制。
3.具備一定的財(cái)務(wù)分析、判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，較好的書面及口頭表達(dá)能力；
4.具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和良好的職業(yè)道德；
5.熟練掌握基礎(chǔ)辦公自動(dòng)化軟件并能熟練操作財(cái)務(wù)軟件。
職位類別： 會(huì)計(jì)
舉報(bào)
會(huì)計(jì)職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
20-50萬(wàn)/年申請(qǐng)職位年齡要求:41歲-45歲 學(xué)歷要求:本科 專業(yè)要求:會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè) 職稱要求：副高級(jí)職稱 " 1.具備過(guò)硬的政治素養(yǎng)與職業(yè)操守，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，忠誠(chéng)..
-
5-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)核算和賬務(wù)處理工作； 2、管理和監(jiān)督工程進(jìn)度款的支付及應(yīng)收賬款的跟蹤和核銷； 3、負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)的認(rèn)證抵扣及協(xié)助稅務(wù)申報(bào)工作； 4、協(xié)助審計(jì)和稅務(wù)核查，協(xié)助完成..
-
3-5千/月申請(qǐng)職位1、日常備用金的借支、核銷，成本費(fèi)用的報(bào)銷； 2、各項(xiàng)社保的繳納及分配； 3、增值稅申報(bào)表的填報(bào)及繳納； 4、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、長(zhǎng)期待攤費(fèi)用的核對(duì)及計(jì)提； 5、公司財(cái)務(wù)報(bào)表； 任職要..
-
6-8萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核； 2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則； 3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái)，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析； 4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供..
-
4-6千/月申請(qǐng)職位1.有四年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 2.有電力或工程行業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.本科或以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。 4.豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，工作能力強(qiáng)
-
面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，包括核算憑證、記賬、報(bào)表等。 2. 負(fù)責(zé)編制月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)告，確保準(zhǔn)確、及時(shí)地提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)處理稅務(wù)相關(guān)事務(wù)，包括稅務(wù)申報(bào)、稅..
-
5-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、財(cái)務(wù)報(bào)表編制與管理：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，確保報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整，并按時(shí)報(bào)送相關(guān)部門； 2、會(huì)計(jì)憑證處理：負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的填制、審核、裝訂及保管工作； 3、成本核算工作：..
-
6-8萬(wàn)/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、協(xié)助財(cái)務(wù)預(yù)算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關(guān)部門要求及時(shí)編制各種財(cái)務(wù)報(bào)表..
-
5-8.5千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)日常報(bào)銷單據(jù)的審核 2.負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付帳款做賬、對(duì)賬及單據(jù)、資料的核對(duì)； 3.負(fù)責(zé)工資的編制與核算； 4.每月負(fù)責(zé)整理資料給記帳事務(wù)所，并開(kāi)出增值稅專用銷項(xiàng)發(fā)票； 5.編制每月記..
-
6-7.5千/月申請(qǐng)職位【工作內(nèi)容】 1、進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，做好成本控制，促進(jìn)成本費(fèi)用的降低，同時(shí)優(yōu)化成本核算流程； 2、了解BOM清單及生產(chǎn)工序，擬制產(chǎn)品的目標(biāo)成本及核算辦法，確保成本核算的精確性； 3、核算產(chǎn)..
- 所屬行業(yè)：電力、電氣、自動(dòng)化、熱力、鍋爐、照明、電池、電源、電纜、光電等
- 所在地區(qū)：四川-成都市
- 聯(lián)系人：冉
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：成都市錦江區(qū)城守東大街59-61號(hào)7層
