全選
申請職位
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3-8千/月申請職位【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)公司項目文件的蓋章、整理、歸檔等相關(guān)工作；標(biāo)書編制； 2、負(fù)責(zé)公司項目招投標(biāo)文件編制及相關(guān)手續(xù)的辦理；公司工程招投標(biāo)工作； 3、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購，管理，及..
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3-6千/月申請職位崗位職責(zé)： 1.熟悉電腦硬件組裝、故障排除，并能維修常見問題；操作系統(tǒng)、辦公軟件安裝、重裝。 2.了解打印機(jī)、一體機(jī)、維護(hù)及調(diào)試。熟悉局域網(wǎng)配置，綜合布線。 3.熟悉路由器，交換機(jī)和常用網(wǎng)絡(luò)診..
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1-1.1萬/月申請職位職位描述 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，英語、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上行政后勤工作經(jīng)驗，有項目行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、工作主動、善于溝通、處事靈活，有良好的組織協(xié)調(diào)能力； 4、熟練..
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面議申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，行政采購供應(yīng)商的開發(fā)和管理； 2、及時協(xié)助部門處理管理過程中的重要、緊迫的行政管理和后勤服務(wù)問題； 3、行政后勤總務(wù)工作管理制度檢查、監(jiān)督和執(zhí)行； 4、積極協(xié)..
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面議申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理，行政采購供應(yīng)商的開發(fā)和管理； 2、及時協(xié)助部門處理管理過程中的重要、緊迫的行政管理和后勤服務(wù)問題； 3、行政后勤總務(wù)工作管理制度檢查、監(jiān)督和執(zhí)行； 4、積極協(xié)..
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6-8千/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司檔案資料管理，物業(yè)對接，政府項目申報； 2、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃，發(fā)布招聘信息，做好簡歷甄選，安排面試等； 3、負(fù)責(zé)公司人員的入職、離職、考勤等人事工作； 4、負(fù)責(zé)建立健全員工檔..
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4-6千/月申請職位人力行政專員：4k~6k/ 工作地點：濰坊諸城市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)/本科/需求數(shù)量 6人 崗位要求: 22~23屆本科應(yīng)屆畢業(yè)生，工商管理類、財會類、法學(xué)、安環(huán)類、計算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)，有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝..
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3.5-5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司的行政后勤、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費. 2.負(fù)責(zé)公司的就餐管理、宿舍管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、基建工程管理 和房屋修繕、裝修管..
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5-8千/月申請職位1、負(fù)責(zé)日常行政人事工作；負(fù)責(zé)人力資源招聘、員工關(guān)系、人事接待、薪酬、績效考核等管理工作；負(fù)責(zé)受控文件的歸檔及下發(fā)工作。 2、負(fù)責(zé)科技項目申報編寫 ；負(fù)責(zé)技術(shù)交流文檔編寫，建立工作機(jī)制，..
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū)：北京-朝陽區(qū)
- 聯(lián)系人：歐陽斐
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