請(qǐng)選擇投遞簡(jiǎn)歷的方式：
附件簡(jiǎn)歷推薦
點(diǎn)擊上傳簡(jiǎn)歷文件，直接投遞崗位
在線(xiàn)簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
風(fēng)電行業(yè)?。?！風(fēng)電行業(yè)?。?！風(fēng)電行業(yè)！?。?nbsp; 崗位職責(zé)：1.主要負(fù)責(zé)根據(jù)企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展方向進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，深度了解市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、潛在客戶(hù)及競(jìng)爭(zhēng)者；2.主要負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)完成營(yíng)銷(xiāo)收入；3.主要負(fù)責(zé)逐步建立客戶(hù)群，深度挖掘客戶(hù)需求，結(jié)合公司產(chǎn)品，提供服務(wù)，并在不斷的合作中建立客戶(hù)粘性；4.主要負(fù)責(zé)將挖掘到的客戶(hù)需求及時(shí)向業(yè)務(wù)部門(mén)溝通，并共同合作提升服務(wù)質(zhì)量，保證客戶(hù)滿(mǎn)意度；5.負(fù)責(zé)與大型客戶(hù)、重點(diǎn)項(xiàng)目合同談判、參與競(jìng)標(biāo)，在商務(wù)主管的配合下完成合同的最終簽署，及合同金額收取，服務(wù)質(zhì)量反饋工作。6.完成公司交給的臨時(shí)性工作任務(wù)。任職要求：學(xué)歷：全日制本科及以上學(xué)歷專(zhuān)業(yè)： 不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/工商管理 優(yōu)先 工作年限： 5 年以上同行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)具體要求：同級(jí)別崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。必備知識(shí)技能要求 1、 有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)和學(xué)習(xí)能力；較強(qiáng)的組織能力，溝通協(xié)調(diào)能力、公關(guān)能力等；2、有一定管理經(jīng)歷；熟悉管理基本流程及要求；3、熟悉基礎(chǔ)外語(yǔ)、掌握計(jì)算機(jī)以及文字編輯技能。
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售經(jīng)理
舉報(bào)
土地整治銷(xiāo)售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
-
1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶(hù)的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶(hù)需求。 任..
-
0.6-1.8萬(wàn)/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)客戶(hù)及市場(chǎng)情況，參與制定銷(xiāo)售策略和方向，確保年度銷(xiāo)售計(jì)劃完成。 2、熟悉光伏行業(yè)客戶(hù)，有一定的光伏行業(yè)客戶(hù)關(guān)系。具備客戶(hù)內(nèi)部關(guān)系的梳理，具備很強(qiáng)的溝通能力。 3、能對(duì)客戶(hù)..
-
4-6萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、熟練運(yùn)用公司銷(xiāo)售平臺(tái)進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)系。 2、熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)綜合知識(shí)提升。 3、做好常規(guī)產(chǎn)品的報(bào)價(jià)和客戶(hù)服務(wù)工作。 4、定期進(jìn)行客戶(hù)回訪(fǎng)，做好售后服務(wù)調(diào)研。 5、完成績(jī)效考核..
-
6-7千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)公司劃定的行業(yè)范圍內(nèi)變壓器銷(xiāo)售的市場(chǎng)工作； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在重點(diǎn)行業(yè)的市場(chǎng)推廣，完成銷(xiāo)售指標(biāo)； 3、開(kāi)發(fā)并維護(hù)行業(yè)客戶(hù)關(guān)系； 4、挖掘潛在項(xiàng)目，推進(jìn)預(yù)算和立項(xiàng)工作； 5..
-
0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)銷(xiāo)售策略及方案制定本區(qū)域產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策略和實(shí)施計(jì)劃； 2、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶(hù)類(lèi)型，維護(hù)和拓展客戶(hù)關(guān)系，進(jìn)行PCS儲(chǔ)能變流一體機(jī)及工商業(yè)儲(chǔ)能產(chǎn)品推廣和銷(xiāo)售; 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同談..
-
12-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位銷(xiāo)售總監(jiān)總經(jīng)理（崗位職責(zé)說(shuō)明及要求）： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，開(kāi)展銷(xiāo)售工作，推動(dòng)并完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)。2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域..
-
0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位制定并執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，確保銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成； - 建立并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，包括人員的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估； - 開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道，建立良好的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)； - 制定合理的銷(xiāo)售預(yù)算和銷(xiāo)售計(jì)劃，并對(duì)銷(xiāo)售情..
-
0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、年齡25-45周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限； 2、有良好的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力，有電力行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、工作積極主動(dòng)、善于溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 常駐區(qū)域：襄陽(yáng)、荊門(mén)、荊..
-
0.5-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司電網(wǎng)、行業(yè)用戶(hù)、直接用戶(hù)、國(guó)際貿(mào)易等銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的開(kāi)展與落實(shí)；負(fù)責(zé)集團(tuán)與泛在電力物聯(lián)網(wǎng)等新市場(chǎng)、新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司營(yíng)銷(xiāo)市場(chǎng)、渠道的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，以及市場(chǎng)公關(guān)的協(xié)調(diào)..
-
1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶(hù)的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶(hù)需求。 任..
- 所屬行業(yè)：電力其它類(lèi)
- 所在地區(qū)：北京-市轄區(qū)
- 聯(lián)系人：王
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：
