1.負(fù)責(zé)各類物料的驗收，辦理入庫管理工作；
2.負(fù)責(zé)物料的保管，庫房的整理工作；
3.不合格物料隔離存放并做出明顯標(biāo)識；
4.辦理出庫手續(xù)；
5.建立物料表，明細(xì)帳；
6.完成庫房主管安排的其他工作。
2.負(fù)責(zé)物料的保管，庫房的整理工作；
3.不合格物料隔離存放并做出明顯標(biāo)識；
4.辦理出庫手續(xù)；
5.建立物料表，明細(xì)帳；
6.完成庫房主管安排的其他工作。
職位類別： 風(fēng)電廠檢修/巡檢
舉報
全選
申請職位
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3.5-4.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、及時準(zhǔn)確維護(hù)庫存管理系統(tǒng)，確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致，倉庫區(qū)域劃分明確，物料標(biāo)識清楚，存卡記錄連續(xù)、字跡清晰； 2、做好倉庫物料的收發(fā)存管理，嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物料..
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3-5W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)計員兼庫管員在運行部經(jīng)理、副經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格貫徹國家及集團(tuán)公司制訂的統(tǒng)計任務(wù)、統(tǒng)計制度、統(tǒng)計要求；嚴(yán)格執(zhí)行倉庫物資管理制度規(guī)定，保證物資出入庫手續(xù)有據(jù)可依，帳卡..
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5-6K/月申請職位職位介紹: 匯報對象：倉庫主管 主要職責(zé)： 1. 根據(jù)公司倉儲管理制度及操作流程，負(fù)責(zé)日常倉庫物料的接收、驗收、存儲及發(fā)放工作，確保物料帳實相符。 2. 定期進(jìn)行庫存盤點，及時更新庫存..
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3-7K/月申請職位一、崗位職責(zé)： 1、發(fā)放庫房工具、工具庫庫房的保養(yǎng)、管理； 2、發(fā)料、盤點相關(guān)工具； 3、熟練操作電腦基本軟件； 二、崗位要求： 大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗者學(xué)歷不限，有電工證、叉車證者工..
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3-5K/月申請職位1.倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作； 2.各類材料、工具、備件等的出入庫手續(xù)辦理及其回收工作，確保賬物相符； 2.倉庫內(nèi)貨品與環(huán)境的清潔、整齊與衛(wèi)生工作； 3.各種相關(guān)單..
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3-6W/年申請職位1、物資管理等相關(guān)專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷，25-50歲，身體健康，有倉儲管理經(jīng)驗二年及以上工作經(jīng)驗； 2、熟練應(yīng)用office辦公軟件及倉儲自動化管理軟件； 3、熟練應(yīng)用出入庫物資管理軟件； 4、熟練操作叉..
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2-3.5K/月申請職位職位：庫管 學(xué)歷：高中/中專及以上學(xué)歷 年齡：24周-38周歲 要求： 1、強烈責(zé)任心 2、團(tuán)隊精神 3、學(xué)習(xí)并不斷提高 4、熟悉庫管工作內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)流程 5、熟練操作辦公軟件 薪酬：面..
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4.5-5.5K/月申請職位1、按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù)，核實數(shù)量、規(guī)格、種類 2、按單發(fā)貨、嚴(yán)格執(zhí)行倉庫管理流程及制度 3、負(fù)責(zé)倉庫物料收發(fā)、整理、盤點，做好倉庫5S管理 4、負(fù)責(zé)單據(jù)錄入，確保賬物相符 5、整理、管理..
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面議申請職位崗位概況： 負(fù)責(zé)管理存?zhèn)淦穫浼突瘜W(xué)品倉庫 崗位職責(zé)： ·倉庫的備品備件的日常管理； ·化學(xué)品庫存的日常管理 ·在計算機維護(hù)管理系統(tǒng)或其它相似系統(tǒng)內(nèi)保持記錄相關(guān)信息； ·根據(jù)需要準(zhǔn)備相關(guān)..
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3-4K/月申請職位職位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，電廠相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、有過庫房管理經(jīng)驗，熟練應(yīng)用計算機操作系統(tǒng)，有一定會計知識者優(yōu)先； 3、有過一年以上倉庫管理員經(jīng)驗，熟悉收發(fā)貨流程； 4、..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：風(fēng)電場類
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市-江寧區(qū)
- 聯(lián)系人：張娜娜
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- 郵政編碼：211110
工作地址
- 地址：陶東路1號
