工崗位職責
1、公司內(nèi)部標準化服務及基礎技術標準的起草,統(tǒng)一管理公司技術標準;
2、參與建立企業(yè)技術標準體系,及各項頒布、貫徹、實施和宣貫工作;
3、負責公司新產(chǎn)品圖樣及各類技術文件和標準的標準化審查;
4、提出并組織公司技術標準的制(修)訂,并向任務承擔單位下達計劃任務書;
5、組織、監(jiān)督、檢查公司內(nèi)部國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)標準實施的情況;
6、收集、整理和分析與公司相關的國際、國內(nèi)現(xiàn)行標準,并進行宣傳與貫徹;
7、結(jié)合公司產(chǎn)品的結(jié)構特點,提出標準化結(jié)構設計的要求;
8、制訂公司產(chǎn)品的工藝作業(yè)指導書;
9、定期歸納、總結(jié)各種類型的更改,提出標準化設計的建議;
10、進行標準化效果的評價,總結(jié)標準化工作經(jīng)驗;
11、制定工藝規(guī)范并編寫工藝文件,提出生產(chǎn)設備、工藝流程、操作環(huán)境等方面的改進建議;
12、深入生產(chǎn)一線調(diào)查研究、檢查相關產(chǎn)品的技術工藝執(zhí)行情況,監(jiān)督協(xié)調(diào)并及時解決生產(chǎn)過程中的工藝異常問題。
崗位要求
1、大專及以上學歷,機械、電氣類相關專業(yè);
2、熟悉電氣行業(yè)標準化管理工作,具備制定產(chǎn)品開發(fā)標準的能力;
3、熟悉國家標準和行業(yè)標,能夠很好地完成設計資料的標準化審查;
4、具備一定的語言表達能力,勝任企業(yè)標準化宣貫工作;
5、工作認真負責,具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作精神。
1、公司內(nèi)部標準化服務及基礎技術標準的起草,統(tǒng)一管理公司技術標準;
2、參與建立企業(yè)技術標準體系,及各項頒布、貫徹、實施和宣貫工作;
3、負責公司新產(chǎn)品圖樣及各類技術文件和標準的標準化審查;
4、提出并組織公司技術標準的制(修)訂,并向任務承擔單位下達計劃任務書;
5、組織、監(jiān)督、檢查公司內(nèi)部國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)標準實施的情況;
6、收集、整理和分析與公司相關的國際、國內(nèi)現(xiàn)行標準,并進行宣傳與貫徹;
7、結(jié)合公司產(chǎn)品的結(jié)構特點,提出標準化結(jié)構設計的要求;
8、制訂公司產(chǎn)品的工藝作業(yè)指導書;
9、定期歸納、總結(jié)各種類型的更改,提出標準化設計的建議;
10、進行標準化效果的評價,總結(jié)標準化工作經(jīng)驗;
11、制定工藝規(guī)范并編寫工藝文件,提出生產(chǎn)設備、工藝流程、操作環(huán)境等方面的改進建議;
12、深入生產(chǎn)一線調(diào)查研究、檢查相關產(chǎn)品的技術工藝執(zhí)行情況,監(jiān)督協(xié)調(diào)并及時解決生產(chǎn)過程中的工藝異常問題。
崗位要求
1、大專及以上學歷,機械、電氣類相關專業(yè);
2、熟悉電氣行業(yè)標準化管理工作,具備制定產(chǎn)品開發(fā)標準的能力;
3、熟悉國家標準和行業(yè)標,能夠很好地完成設計資料的標準化審查;
4、具備一定的語言表達能力,勝任企業(yè)標準化宣貫工作;
5、工作認真負責,具備良好的抗壓能力及團隊協(xié)作精神。
職位類別: 成套設計工程師/技術員
舉報
人力資源專員職業(yè)大全:
- 公司規(guī)模:1000人以上
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):電力、電氣設備類
- 所在地區(qū):上海-松江區(qū)
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工作地址
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