全選
申請(qǐng)職位
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11-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)工程部門的日常管理和運(yùn)營工作 2、組織協(xié)調(diào)10kV及以上配電電力工程項(xiàng)目的施工管理 3、制定并執(zhí)行工程項(xiàng)目計(jì)劃和施工方案 4、負(fù)責(zé)工程團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)和管理工作 5、監(jiān)督工程..
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10-20K/月申請(qǐng)職位1.熟悉東莞110kv以下工程現(xiàn)場管理； 2.熟悉10/0.4kv高低壓配電工程管理和施工流程； 3.服從安排 4.能吃苦耐勞
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6-8K/月申請(qǐng)職位技能要求： 工程管理，施工管理，標(biāo)書制作 1. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目（指定）的日常管理。 2. 配合經(jīng)理編寫項(xiàng)目實(shí)施方案。 3. 項(xiàng)目現(xiàn)場代表公司行使項(xiàng)目負(fù)責(zé)權(quán)。 4. 參與項(xiàng)目的前期工作。 5. 負(fù)責(zé)管理項(xiàng)..
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6.5-10K/月申請(qǐng)職位工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)工程部工作計(jì)劃的制定、日常工作的安排、調(diào)度和監(jiān)督執(zhí)行，確保完成工程部的職責(zé)。 焚燒發(fā)電相關(guān)工作5年以上 1、工程技術(shù)管理。 2、合同管理。 3、項(xiàng)目成本控制管理。 4、工程質(zhì)量控制..
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面議申請(qǐng)職位工程部經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定工程部年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施； 2. 負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的技術(shù)方案審核與資源調(diào)配，確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成； 3. 領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)開展新工藝、新技..
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)深圳所轄所有項(xiàng)目工程從施工開工準(zhǔn)備、實(shí)施過程、竣工驗(yàn)收等全面管理。 2、負(fù)責(zé)對(duì)深圳所轄所有項(xiàng)目工程施工中各個(gè)項(xiàng)目施工完成指標(biāo)進(jìn)行考核。 3、完善安全體系建設(shè)、安全教育培訓(xùn)..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、參加圖紙會(huì)審、設(shè)計(jì)交底、安全技術(shù)交底工作并貫徹落實(shí)，編制項(xiàng)目施工方案； 2、負(fù)責(zé)電力成套工程項(xiàng)目的管理，完成項(xiàng)目的施工、調(diào)試和送電驗(yàn)收等工作； 3、負(fù)責(zé)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及..
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15-30K/月申請(qǐng)職位職位要求： 1、年齡50歲以下； 2、電力類專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3、中級(jí)工程師職稱（工程技術(shù)類中級(jí)）； 4、二級(jí)建造師（機(jī)電類）及以上優(yōu)先； 5、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、決斷能..
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8-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司分布式項(xiàng)目的現(xiàn)場實(shí)施管理工作； 2.參與光伏項(xiàng)目前期現(xiàn)場勘查、可行性分析方案設(shè)計(jì)、中期方案制作； 3.組織或參與施工圖會(huì)審，技術(shù)交底； 4.組織編制光伏項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)..
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12-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述: 1、 負(fù)責(zé)建立健全工程技術(shù)、質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理制度體系建設(shè)，并組織監(jiān)督執(zhí)行; 2、分管各工程項(xiàng)目的綜合管理，確保項(xiàng)目工期、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、利潤達(dá)到目標(biāo); 3、 組織制定事業(yè)部各..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力安裝、工程類
- 所在地區(qū)：廣東-東莞-大朗
- 聯(lián)系人：譚生
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- 郵政編碼：523700
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